Meet us at E-handelskonferencen the 29th of October

Virtual events are here to stay, and we are excited to be attending the E-commerce conference the 29^th of October. At the conference you will meet us at our virtual stand, but you will also have the opportunity to meet interesting speakers as Hermann Haraldsson – Co-founder & CEO Boozt.com, Stefan Plenge – Stifter og CEO from nemlig.com, Søren Gundtoft Johansen – Director, Connected Retail Technology from Zalando.

At our stand Alexander Andersen will be available for at talk about why we believe that EffiMat® is the most efficient picking solution for the Ecommerce industry.

Sign up for the event beneath and use the code “GratisEhandel” to get your free ticket.

We look forward to meeting you.

SIGN UP

For more inspiration, follow us on

Indlægget Meet us at E-handelskonferencen the 29th of October blev først udgivet på EffiMat Storage Technology.

from
https://effimat.com/ehandelskonferencen-2020/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=ehandelskonferencen-2020

Mekanisk Ingeniør / konstruktør – mekanisk produktudvikling af robotter

Effimat Storage Technology A/S har travlt og udvider med endnu en ingeniør. Er du erfaren og kompetent inden for maskinudvikling og konstruktion?Har du brændende lyst til at have fingrene nede i alle dele af udviklingen af nye innovative produkter baseret på nyeste teknologi?

Så kan vi matche det med en meget spændende udfordring i en ung ambitiøs virksomhed med internationalt fokus, hvor vi kan love, at du får en unik mulighed for at påvirke din egen hverdag.

Arbejdssted: Tietgenbyen, Odense

Vi tilbyder:

• En særdeles spændende udfordring, i en ung virksomhed med et stort internationalt potentiale, hvor du vil få afgørende indflydelse på virksomhedens udvikling og på din egen rolle.
• Kompetente og meget dedikerede kolleger – både internt og de eksternt tilknyttede ressourcer.
• Et uformelt miljø præget af entreprenør-ånd, stor gejst og med korte beslutningsveje.
  Vi kan byde på masser af hårdt arbejde, men helt sikkert også en stor portion fleksibilitet i forhold til tilrettelæggelse af arbejdet.
• Løn og vilkår som forhandles individuelt.

Faglige kvalifikationer

• Du har en baggrund og uddannelse som maskiningeniør eller tilsvarende gerne med dokumenteret praktisk erfaring og succes med mekanisk udvikling.
• Du har god tegningsforståelse og behersker Autodesk Inventor,
• Du kan kommunikere og dokumentere på både dansk, engelsk og gerne tysk.
• Du har erfaring med anvendelse, oprettelse og vedligeholdelse af komponenter og styklister i ERP-systemer, gerne Navision.

Opgaver og ansvar

Vores team af interne og eksterne udviklingsressourcer arbejder som et team i spændingsfeltet mellem mekanik, el og software, hvilket skaber innovative løsninger og en hel ny generation af maskiner i vores marked.

For vores nye maskiningeniør indebærer det:

• Direkte deltagelse i det daglige udviklingsarbejde, hvor du får stor indflydelse på alle dele af processen. Ligeledes deltager du i løbende forbedring af eksisterende løsninger.
• Du arbejder med konstruktion, tegningsarbejde, beregninger, test på prototyper, specifikationer, styklister og godkendelser/CE mv., så den ønskede kvalitet, funktionalitet og omkostninger overholdes.
• Du indgår i et tæt teamwork med øvrige ingeniører, salg, indkøb og økonomi henimod innovative løsninger der opfylder tekniske, økonomiske og tidsmæssige aftaler.
• Du deltager med stor indflydelse i arbejdet med opbygningen af de udviklings- og produktionsmæssige processer i virksomheden. Herunder: Ide, design, implementering, review, test og dokumentation. Ud over nyudviklingen deltager du i kundespecifikke produkttilpasninger.
• Selve udviklingsarbejdet kræver gode samarbejdsevner og stiller krav til klar og tydelig kommunikation og afstemning af forventninger. Det er derfor vigtigt, at du kan samarbejde med alle typer faggrupper og lytte til, hvad de har at sige.

Personlige egenskaber 

• Du er meget selvstændig, har et solidt drive, og synes at det er spændende og positivt, at du selv skal være med til at udvikle og skabe processer og arbejdsgange i en ung virksomhed.
• Du er en vedholden person, som uanset travlhed og pres formår at holde overblikket og tage velovervejede beslutninger.
• Du er et positivt menneske, som ser muligheder og løsninger fremfor problemer og forhindringer.
• Du er kreativ og idérig, men kan samtidig arbejde struktureret.
• Du er en teamplayer, som forstår at nå målene i et tæt samarbejde med resten af organisationen.

For mere information er du meget velkommen til at kontakte Head of Engineering, Thomas Boel Holst på mobil +45 71994390. Ansøgninger evalueres løbende. Alle henvendelser behandles naturligvis fortroligt. Ansøgning sendes til Thomas Boel Holst TBH@effimat.com

EffiMat Storage Technology er baseret på nyeste teknologi indenfor logistik-automatisering, der skal markedsføres og afsættes til intralogistik funktioner og produktioner Worldwide. Virksomheden har en ekspansiv vækststrategi samt en stærk professionel bestyrelse og direktion.

Odense er lokation med lokaler i Tietgenbyen.
Vækstfonden og Danfoss er investorer i virksomheden.

For more inspiration, follow us on

Indlægget Mekanisk Ingeniør / konstruktør – mekanisk produktudvikling af robotter blev først udgivet på EffiMat Storage Technology.

from
https://effimat.com/mekanisk-ingenior-konstruktor-mekanisk-produktudvikling-af-robotter/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=mekanisk-ingenior-konstruktor-mekanisk-produktudvikling-af-robotter

Studentermedhjælper til ”Content” i vores marketingsafdeling.

EffiMat leverer løsninger til automation, distribution, supply chain og produktionsmiljøer. Vi søger en studenter medhjælper (15 timer ugentligt) der med vores hjælp kan lave content til ovennævnte segmenter.

Du kommer til at arbejde med content marketing, hvor du både skal skrive tekster/white papers, administrere vores SoMe aktiviteter og arbejde med søgeordsoptimering. Derudover vil der være et element af support til vores netværk af partnere.

Du refererer til vores Marketing Manager, Ditte, som giver dig de redskaber du har brug for. Med hjælp fra vores sælgere og ingeniører får du ansvaret for at skrive tekster og erobre det digitale rum med en ny fortælling vi bringer til markedet.

Dvs. at vi leder efter den bedste blanding af tekstforfatning, marketingssnilde og teknisk interesse. Du er hurtig på et keyboard, skarp og præcis i dit sprog og er hurtig til at afkode forskellene i de forskellige segmenter vi bevæger os i.

Det vil være en fordel hvis du har flair og interesse for procesoptimering indenfor logistik, distribution, produktion og supply chain.

Du er ukompliceret og har et højt energiniveau. Du taler og skriver engelsk.

Vi tilbyder
En meget interessant stilling i en ung virksomhed med et betydeligt vækstpotentiale. En uformel og smidig organisation og muligheden for at vokse med arbejdet.

Stillingen er sat til 15 timer i ugen fordelt på to – tre dage alt efter hvad der passer dit studie. Arbejdsstedet er Tietgenbyen, Odense.

Du kan søge jobbet ved at sende en kort motivation til Ditte på djp@effimat.com. Du kan også fange Ditte på 71994896. Der er ingen frist; vi rekrutterer, når vi har identificeret den passende kandidat.

Effimat er en ung virksomhed i den danske robotklynge, Odense Robotics. Effimat har udviklet en gamechanger til intralogistikbranchen. EffiMat’en øger effektiviteten i produktion, supply chain, distribution og opbevaring. Det er den eneste løsning på markedet, der er hurtig og fleksibel nok til at opbevare, håndtere og levere specifikke komponenter til enhver tid i en supply chain; uanset om det er indenfor e-handel, produktion eller distribution. Effimat beskæftiger i øjeblikket 40 ansatte, og vi har en aggressiv vækststrategi.

For more inspiration, follow us on

Indlægget Studentermedhjælper til ”Content” i vores marketingsafdeling. blev først udgivet på EffiMat Storage Technology.

from
https://effimat.com/studentermedhjaelper-til-content-i-vores-marketingsafdeling/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=studentermedhjaelper-til-content-i-vores-marketingsafdeling

Studentermedhjælp til Indkøbsfunktionen i EFFIMAT

Vi er i gang med en masse spændende tiltag i EffiMat, hvor vi har brug for dig som initiativrig og ansvarsfuld hjælp i vores Supply Chain afdeling. Du vil blive involveret i hele indkøbsprocessen. Derfor får du mulighed for at prøve din læring af og er tæt på, hvor tingene sker.

Stillingen er nyoprettet, og du vil få rig mulighed for selv at sætte dit præg på stillingen.

Arbejdssted: Tietgenbyen, Odense

Vi forestiller os

• At du er i gang med et studie, som relaterer sig til indkøb og søger et job, hvor du får mulighed for at anvende relevante teorier i praksis.
• At du har lyst til at blive en del af vores Supply Chain og dermed arbejde sammen med vores Indkøbschef omkring:
• Deltagelse i:
  • daglig planlægning af indkøbsbehov, disponering og leverandørforhandlinger – evaluering, vedligeholdelse og bearbejdning af leverandører og data
  • auditering af leverandører
  • udarbejdelse af oplæg og præsentationer til brug for strategiske beslutninger
• At du har kendskab til primært indkøbs- men også produktionsplanlægning, projekthåndtering og Supply Chain kæden.

Spændende opgaver i pipelinen

• Vi er i gang med et projekt som skal sikre et fundament som EFFIMAT kan skalere på. Projektet er lige nu i analysefasen. Derfor bliver du involveret i mange forskellige opgaver i forbindelse med analyse, udarbejdelse og implementering af opgaver.
• Senere i projektet kommer du til at hjælpe med leverandørvalg, make or buy beslutninger og optimeringer af disse.
  Når projektet er i fuld gang, vil du blive involveret i selve fremdriften.
• Som studentermedhjælper hos os, kan vi garantere, at to dage ikke er ens, og at der vil være nye ting, der venter på dit bord, når du kommer om morgenen.

• Stillingen er sat til ~ 15-20 timer pr. uge, og vi ser gerne at mødetiden er hele dage – for eksempel 2 dage den ene uge og 3 dage den næste uge. Derved får du god mulighed for at dykke ned i såvel analyserne som i det daglige arbejde.
  Vi tager naturligvis hensyn til eksamensperioder og lignende.

Faglige kvalifikationer

• Har gode skriftlige kompetencer og erfaring med udarbejdelse af præsentationer og oplæg
• Har gode analytiske kompetencer og et højt energiniveau
• Har dansk på modersmålsniveau og gerne engelsk på forhandlingsniveau
• Er rutineret bruger af Office-pakken
• Har kendskab til ERP-systemer, gerne Dynamics 365 Business Central (Navision)

Personlige egenskaber

• Er en teamplayer, som forstår at nå målene i tæt samarbejde med resten af organisationen
• Produktiv, struktureret og kan tage ansvar for egne opgaver
• Har en selvstændig og positiv tilgang til selv at skulle være med til at skabe processer og arbejdsgange i en ung virksomhed
• Er kreativ og idérig, men kan samtidig arbejde struktureret
• Du skal være indstillet på at hjælpe til med stort og småt

For mere information er du meget velkommen til at kontakte Purchasing Manager, Lissi Sejbak på mobil 51156309. Ansøgning sendes til ls@effimat.com

EffiMat Storage Technology er baseret på nyeste teknologi indenfor logistik-automatisering, der skal markedsføres og afsættes til intralogistik funktioner og produktioner Worldwide.
Virksomheden har en ekspansiv vækststrategi samt en stærk professionel bestyrelse og direktion.
Odense er lokation med lokaler i Tietgenbyen. Vækstfonden og Danfoss er investorer i virksomheden.

For more inspiration, follow us on

Indlægget Studentermedhjælp til Indkøbsfunktionen i EFFIMAT blev først udgivet på EffiMat Storage Technology.

from
https://effimat.com/studentermedhjaelp-til-indkobsfunktionen-i-effimat/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=studentermedhjaelp-til-indkobsfunktionen-i-effimat

Sælger til automation, distribution, supply chain og produktion.

Sælger til automation, distribution, supply chain og produktion.

Vi søger en sælger der kan tage ansvaret for Skandinavien som Area Sales Manager. Alternativt, søger vi en juniorsælger der med støtte og supervision kan overtage territoriet indenfor en tidshorisont på 18 – 24 måneder.

Du skal have flair og interesse for procesoptimering indenfor logistik, distribution, produktion og supply chain.

Din baggrund er ikke afgørende, men hvis du er vores nye juniorsælger så har du muligvis en uddannelse som GBE’er (Global Business Engineer), produktionsingeniør med kommerciel/salgsinteresse, eller du har en baggrund som trainee/speditør hos en logistikvirksomhed. Resten hjælper vi dig med.

Hvis du har længere erhvervserfaring, er det vigtigt at du fortsat er videns begærlig og villig til at lære nyt. Du har muligvis en baggrund fra produktions- automations industrien eller fra distribution/E-handels industrien og du har god forståelse for materiale flow i en virksomhed. Værdibaseret salg og løsnings salg falder dig naturligt.

Vigtigst af alt er at du kan se flaskehalse i en proces; du forstår hvordan de kan optimeres og du kan kommunikere det til dem du sidder overfor. Du skal kunne kombinere teknisk indsigt med forretningsforståelse. Du skal være i stand til at beregne en businesscase og præsentere tal på en visionær måde.

Effimat er en ung virksomhed der tidligt har landet flere meget store internationale kunder i USA, Asien og Europa. Vi har stærke referencer, men har ikke bygget det skandinaviske marked op endnu. Du får derfor ingen rugbrødskunder, men skal være med til at bygge territoriet op. Det vil sige at du som salgsprofil skal være en Hunter, og salgsopgaven består i høj grad af at uddanne kunderne.

Din profil

Du er sælger, og du nyder at arbejde aktivt med lead-generering. Det betyder, at du kan segmentere, jage og åbne nye døre.

Du er ærlig, du har en veludviklet situationsfornemmelse, og dine interpersonelle færdigheder er fremragende – du er god til at læse mennesker.

Du er likeable og ydmyg med et stærkt fundament så du stoler på dig selv. Du er analytisk, kan knuse tal og identificere den rigtige løsning til dine kunder.

Du er ukompliceret og har et højt energiniveau. Du taler engelsk.

Vi tilbyder

En attraktiv og meget interessant stilling i en ung virksomhed med et betydeligt vækstpotentiale. En uformel og smidig organisation og muligheden for at påvirke de strategiske beslutninger. En attraktiv pakke og mulighederne for at vokse med virksomheden. Hvis du har spørgsmål, kan du ringe til Alexander Nordhejm Andersen, 20 21 61 13; Palle Maschoreck, 53 78 89 00 eller Christian Mønster, 61 77 46 30. Du kan søge jobbet ved at sende en kort motivation og dit CV til Ditte på djp@effimat.com. Der er ingen frist; vi rekrutterer, når vi har identificeret den passende kandidat.

Effimat er en ung virksomhed i den danske robotklynge, Odense Robotics. Effimat har udviklet en gamechanger til intralogistikbranchen. EffiMat’en øger effektiviteten i produktion, supply chain, distribution og opbevaring. Det er den eneste løsning på markedet, der er hurtig og fleksibel nok til at opbevare, håndtere og levere specifikke komponenter til enhver tid i en supply chain; uanset om det er indenfor e-handel, produktion eller distribution. Effimat beskæftiger i øjeblikket 40 ansatte, og vi har en aggressiv vækststrategi.

Want to learn more? Contact us now.

Contact

Indlægget Sælger til automation, distribution, supply chain og produktion. blev først udgivet på EffiMat Storage Technology.

from
https://effimat.com/saelger-til-automation-distribution-supply-chain-og-produktion/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=saelger-til-automation-distribution-supply-chain-og-produktion

Manual vs. automated picking

As a business that fulfills and ships orders for customers, the picking process, are likely to consume more resources than any other area of the fulfillment operation. Every company has a picking process whether it is an organized or a routine based process. The question is; As you grow, will you be able to proceed using that process in order to meet the accuracy and delivery demands of the customers?

Why optimizing the picking process?

As demands continue to grow businesses are forced to optimize continuously. This entails scouting for new ways of optimizing and implementing new technologies. But why is it that important to optimize the picking processes? For a starter let us highlight the benefits of optimizing the picking process.

Reducing costs is the inevitable subject that all managers always will be looking at. Accuracy is connected to making customers happy, but it can also be very expensive to make picking mistakes, especially if the mistake is caught late in the order process or even caught by the customer itself.

By optimizing your max throughput, you will be able to handle an increased amount of orders with the same number of employees in the same amount of time. The derived effect will quickly show an improved turnover.

Customer satisfaction is key. Increased demands for fast delivery time, high order mix and customization are becoming the new standard. These demands have to be met to keep customers satisfied.

Improving processes by moving orders out of the door faster, reducing the cost-per-pick will most likely improve your competitiveness.

How to optimize the picking process

Highlighting the benefits of optimization of the picking process, may have confirmed you in what you already know. The question is then – How do you optimize?

Once you have analyzed your current processes and held them up against your expected growth you will be better situated to choose the best picking method for your business.

Minimize touches

One of the core principles in all materials handling processes is “minimize touches”. The less touches you have, the less time an employee will use on the order which lower the cost-per-pick and is contributary to increasing the max throughput.

Also, the pick process should allow enough verified accuracy that guarantee further quality control checking is not required. Techniques that pick straight into shipping containers instead of various boxes remove an extra touch at the packing area or in some cases, the entire packing process. By doing so, you will be able to reduce or even eliminate picking errors.

Creating zones

Order picking productivity gets better with “hit” density. Order picking is slower when the operator selects from one out of every hundred pick locations as compared to when the operator picks from one out of every ten pick locations.

It is advantageous to set up hot zones in your warehouse to group the SKUs that create the majority of picking activity. One method is creating 80/20 zones. Combining the 20 percent of your SKUs that make up 80 percent of your orders and create a warehouse within a warehouse can increase the entire efficiency.

Minimize travel time

Reducing travel time increases order picking productivity. Travel time can make up 60 percent or more of order picking hours. You can reduce worker movement around warehouses by grouping orders into sections. Other ways to reduce travel time can be letting order pickers pick from both sides of the aisle, which reduce the overall walking distance. It is important to stress that a physically tired employee is more likely to make picking mistakes.

Another way to minimize the travel time of you process is to implement a software for warehouse that will help you plan your picking process. The software automatically analyzes your process and help you minimize the time it takes to get items from shelf to packing station, by suggesting the optimal picking route.

Automate

Automated picking is a process of placing, picking and retrieving items and materials from their specified storage areas through the use of automated solutions that marry software with equipment in an integrated manner. By automating some of the picking processes you will eliminate the monotonous steps of the manual handling, and you will make employees able to work a lot faster than previous.

Automated picking

Nowadays, businesses are continually experiencing advantage of using more automation, especially in picking, where many see a lack of labor and where the highest labor costs are present.

Recent years, a lot of innovations have taken place in the warehouse and distribution industry. Automated picking through computerized forklifts or cranes allow for increased accuracy and less travel time around warehouses to look for items to pick. Order pickers consume about 60 percent of their time walking or moving items around. Installing conveyor belts can increase picking speed or you can eliminate wasted steps and reduce errors by setting up a mobile workstation with a power pack that allows the picker to create labels and to follow a guided route displayed on a computer.

Another way of automating is using automated storage. The EffiMat® enables the goods to man principle and eliminate walking distances. By rethinking your picking process and integrating the EffiMat® you will be able to optimize your throughput, eliminate picking mistakes and creating a leaner flow in your material handlings process.

Read more about the EffiMat® and the ClassicMat™ to find the solution that fits your warehouse. Or read about a customer who gained a 514% increased throughput.

For more inspiration, follow us on

Indlægget Manual vs. automated picking blev først udgivet på EffiMat Storage Technology.

from
https://effimat.com/manual-vs-automated-picking/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=manual-vs-automated-picking

Vorstellung des HOSPIMAT

Vorstellung des HOSPIMAT

Wir bei EFFIMAT haben die Vision, die Intralogistik zu revolutionieren, neu zu definieren und zu überdenken. In den letzten Jahren haben wir an einer neuen Lösung gearbeitet, die die Krankenhäuser von Morgen ergänzen wird. Die Lösung heißt HOSPIMAT und ist für die Krankenhausbranche revolutionär.

Revolutionierung der Krankenhauslogistik

Es ist eine Lösung, die Krankenhausbetten vertikal verwaltet und lagert. Der HOSPIMAT ist nicht nur für die Lagerung der Klinikbetten im Schacht konzipiert, in dem sie normalerweise platziert werden, sondern auch für den Transport der Betten, sodass die Lösung den Zugriff und die Lieferung von Betten auf mehreren Etagen ermöglicht. Dies macht den HOSPIMAT effizient und hochoptimiert.

Tatsächlich ist die Aufbewahrung der Betten jedoch nur ein kleiner Teil der Lösung. Der revolutionäre Teil ist die Intelligenz, die die Lösung und ihre Software besitzen. Zusammen mit der Lösung ermöglicht die Software die vollständige Kontrolle und Rückverfolgbarkeit des Flusses sauberer und schmutziger Betten.

Darüber hinaus wurde der HOSPIMAT auch für die Integration in zukünftige Technologien wie FTS etc. entwickelt.

Mehr Zeit für die Patienten aufwenden

Die Idee hinter dem HOSPIMAT ist es, Hände zu entlasten, damit die Mitarbeiter, die zuvor mit dem Umgang der Betten betraut waren, ihre Zeit nun mit weitaus wichtigeren Aufgaben in den Krankenhäusern verbringen können, nämlich sicherzustellen, dass es den Patienten gut geht und sie schneller genesen.

Wir freuen uns darauf Ihnen noch viel mehr zum HOSPIMAT und zu einem unserer kommenden Projekte zu erzählen.

HOSPIMAT, für die Krankenhäuser von Morgen und von Heute.

For more inspiration, follow us on

Indlægget Vorstellung des HOSPIMAT blev først udgivet på EffiMat Storage Technology.

from
https://effimat.com/vorstellung-des-hospimat/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=vorstellung-des-hospimat